Méthode

Déléguer une tâche

Crée par : Google Inc.
Bibliothèque : Google Inc. (publique)
Dernière mise à jour : 2018 M04 23

Obstacle

Déléguer les bons projets aux bons membres de l'équipe peut s'avérer difficile.

Solution

L'équipe de recherche a constaté que déléguer, ou donner l'autorité, la responsabilité et le contrôle décisionnel à une personne ou à une équipe est un comportement des gestionnaires qui obtiennent de bons résultats. Google utilise ces conseils de délégation pour aider les gestionnaires à définir l'étendue du travail de délégation, à soutenir les membres de leur équipe et à assurer le suivi pour garantir l'achèvement et la reconnaissance :

Étapes

1

Analyser les objectifs

Quel est l'objectif final et quels résultats sont nécessaires pour l'atteindre ? Quelles actions peuvent être déléguées ?

2

Evaluer votre rapport à la tâche

Quelles tâches ne pouvez-vous pas déléguer et pourquoi ? Quelles sont les tâches qui jouent sur vos propres forces et faiblesses ?

Google Inc.

Google est une multinationale spécialisée dans les services et produits liés à Internet.
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